Gute Fragen im Job-Interview

Du hast es geschafft dich durch das Bewerbungsgespräch zu manövrieren. Natürlich hast du dich gut vorbereitet und konntest alle Fragen beantworten – du hast ein gutes Gefühl.

Du siehst schon die Zielgerade und merkst, dass sich das Gespräch dem Ende neigt. Dein Gegenüber lehnt sich im Stuhl zurück und fragt dich (und ich sage dir, diese Frage kommt aus meiner Erfahrung in 95% aller Vorstellungsgespräche)

“Haben Sie denn noch weitere Fragen?”

Warum du diese Frage jetzt auf keinen Fall verneinen solltest und mit welcher gezielten Frage du deine Chancen auf den Job stark steigern kannst – das erfährst du in dieser Episode!

Gute Fragen im Job-Interview – Hier schon mal ein paar gute Fragen für dich:

1. Wie sieht ein typischer Arbeitstag in dieser Position aus?

2. Wie unterstützt mich das Unternehmen bei der Weiterentwicklung meiner Fähigkeiten?

3. Welche Ziele verfolgt das Unternehmen in den nächsten fünf Jahren?

4. Wie werden meine Leistungen bewertet?

5. Welchen Rat würden Sie jemandem geben, der diese Stelle anstrebt?

6. Welche Eigenschaften schätzen Sie in einem Mitarbeiter am meisten?

7. Welche Chancen habe ich, um innerhalb des Unternehmens aufzusteigen?

8. Wie wird die Zusammenarbeit zwischen Kollegen gefördert?

9. Welche Art von Unterstützung erhalte ich, wenn ich neue Aufgaben übernehme?

10. Wie steht das Unternehmen zu Weiterbildung und Fortbildung?